Российские компании рассказали, как используют ИИ в работе








Исследование Работа.ру
Сервис Работа.ру провел исследование и выяснил, какие инструменты на основе искусственного интеллекта (ИИ) российские компании применяют в работе. В опросе приняли участие более 400 представителей российских компаний из всех регионов страны.

Почти каждая десятая российская компания (9%) использует в своей работе инструменты на основе ИИ. Интересно, что чаще всего это делают организации из банковской и финансовой сферы (67%). На втором месте по частоте использования нейросетей находятся организации из образования и науки. Замыкает топ-3 транспортная отрасль (13%).

Ранее Работа.ру усовершенствовала систему рекомендаций навыков на основе искусственного интеллекта (ИИ), которая автоматически предлагает релевантные навыки для конкретной профессии и помогает ускорить процесс заполнения резюме, а также улучшить метчинг с нужными вакансиями.

Область торговли применяет инструменты на основе ИИ в 12% случаев, IT-компании делают это чуть реже — 9% из них ответили положительно.

6% компаний из строительной отрасли пользуются ИИ, а 5% организаций из производственного и агропромышленного комплекса эксплуатируют такие технологии.

Место проведения опроса: Россия, все округа
Исследуемая совокупность: представители компаний, руководители, HR-директора, рекрутеры, HR-специалисты
Размер выборки: более 400 респондентов
Время проведения: февраль 2024 года
Внедрены ли какие-либо сервисы и инструменты на основе искусственного интеллекта (ИИ) во внутренние процессы компании?
Самой популярной технологией является генерация текста с помощью  ChatGPT, GigaChat, YandexGPT и др. — этот инструмент отметили 50% респондентов. Бота-секретаря для автоматизации расписания используют 41% опрошенных, переводчик — 36%.

Генераторы изображений (Midjourney, Kandinsky и др.) популярны среди 27% организаций, платформу для создания видеороликов применяют в работе 23% участников исследования.

Российские компании часто используют инструменты на основе ИИ для работы по подбору персонала. 14% респондентов таким образом прогнозируют текучесть кадров и выявляют сотрудников, склонных к увольнению. Столько же создают описание вакансий с помощью инструментов ИИ. 9% опрошенных используют их в процессе проведения собеседований.

По 5% респондентов применяют ботов для расшифровки аудиозаписей и автоматизируют сортировку и отбор резюме. 5% респондентов отметили другие технологии.
Место проведения опроса: Россия, все округа
Исследуемая совокупность: представители компаний, руководители, HR-директора, рекрутеры, HR-специалисты
Размер выборки: более 50 респондентов
Время проведения: февраль 2024 года
Какие инструменты или сервисы на основе ИИ вы используете в работе? (Множественный выбор)
Работа.ру — сервис для поиска работы и подбора персонала. На сервисе размещено более 22,8 млн резюме и зарегистрировано более 960 тысяч работодателей.
Фото обложки: Freepik/ @freepik