Россияне назвали самые перспективные профессии 2024 года

Сервисы Работа.ру и СберПодбор провели исследование и выяснили, какие профессии будут самыми перспективными в 2024 году, по мнению жителей России. В исследовании приняли участие более 3 500 пользователей сервиса старше 18 лет из всех округов страны.

Большинство опрошенных (66%) отметили, что самой перспективной в следующем году станет профессия IT-специалиста. 51% респондентов выделили рабочие профессии. За врача проголосовали 38% россиян.

По 31% участников исследования считают, что актуальными в следующем году будут специалисты по нанотехнологиям и инженеры. 28% респондентов отметили перспективы строителей, а 22% — аналитиков. Еще 19% респондентов считают, что на рынке труда будет высок спрос на медсестер и менеджеров по продажам. 14% опрошенных считают самой перспективной профессией 2024 года маркетолога, а 12% — HR-специалиста. Еще по 12% выделяют профессии юристов и дизайнеров.

Александр Ветерков, заместитель генерального директора Работа.ру и операционный директор сервиса СберПодбор: «Логично, что профессия IT-специалиста, по мнению россиян, станет самой перспективной в 2024 году. Развитие нейросетей и их влияние на рынок труда сейчас становятся все более значимыми. Нейросети представляют собой мощный инструмент, который трансформирует традиционные рабочие процессы и приводит к появлению новых возможностей и вызовов.

По данным Работа.ру, 57% россиян приветствуют замену человеческого труда искусственным интеллектом. Во-первых, нейросети значительно повышают эффективность и производительность во многих отраслях. Они способны анализировать огромные объемы данных, обнаруживать скрытые закономерности и делать прогнозы. Во-вторых, внедрение нейросетей влияет на структуру рынка труда. Некоторые традиционные профессии могут быть замещены автоматизированными системами и роботизированными процессами, что приводит к изменению спроса на определенные специальности. В то же время, разработка, обслуживание и управление нейросетями становятся новыми востребованными профессиями, открывая возможности для рабочих в области искусственного интеллекта и машинного обучения».

Такое распределение профессий связано с разными факторами. Чаще всего россияне отмечали — большие зарплаты (43%) и высокую конкуренцию работодателей за кадры (43%).

За перспективы развития профессии в России и других странах проголосовали 39% опрошенных. Также многие участники исследования указывают на престижность специальности (32%), возможности для удаленной работы (25%) и высокий карьерный потенциал (23%) как факторы, делающие эти профессии привлекательными.

Существует также мнение, что количество мест, где обучают специалистов в этих областях, может добавить престижности профессии. 20% уверены, что чем меньше образовательных учреждений, тем более привлекательная профессия. 7% респондентов отметили в варианте «Другое»‎ — нехватку кадров и высокие темпы жизни.

Фото обложки: Freepik/ @freepik