Россияне назвали преимущества онлайн-собеседований


Исследование Работа.ру и СберПодбор
Сервисы Работа.ру и СберПодбор провели исследование и выяснили, сколько россиян проходили собеседования онлайн, и нравится ли им такой формат. В исследовании приняли участие более 3 500 пользователей сервиса Работа.ру из всех регионов России.

41% россиян проходили собеседование в онлайн формате. Интересно, что так чаще отвечали женщины (43%), чем мужчины (36%). 16% только разговаривали по телефону с рекрутером.

42% опрошенных общались с будущим работодателем лично.
Место проведения опроса: Россия, все округа
Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет
Размер выборки: более 3 500 респондентов
Время проведения: июнь 2024 года
Проходили ли вы когда-нибудь собеседование онлайн?
Среди тех, кто проходил онлайн-собеседование, 45% отметили, что им так проще из-за возможности не тратить время и деньги на поездку к работодателю. 27% опрошенных признались, что им легче разговаривать с рекрутером онлайн. 23% россиян отметили, что в таком формате они не привязаны и могут разговаривать в любом месте.

15% участников опроса уверены, что так они меньше переживают, 8% в онлайне могут подсматривать в свое резюме, а 5% — ответы на вопросы интервьюера.

28% не нравится онлайн-собеседование, для них важно лично посмотреть на офис и своих коллег. Четверть опрошенных (25%) рассказали, что они чувствуют себя лучше при личном общении.
Место проведения опроса: Россия, все округа
Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет, которое проходило онлайн-собеседование
Размер выборки: более 1 400 респондентов
Время проведения: июнь 2024 года
Нравится ли вам формат онлайн-собеседований? (Множественный выбор)
Работа.ру — сервис для поиска работы и подбора персонала. На сервисе размещено более 23 млн резюме и зарегистрировано более 970 тысяч работодателей.

СберПодбор — CRM (Customer relationship management) для подбора персонала и обработки резюме, позволяющая рекрутерам отслеживать статистику и всю воронку найма сотрудников на одной платформе.
Фото обложки: Freepik/ @freepik