Работодатели рассказали о главных навыках для карьеры в 2025 году

Сервисы Работа.ру и СберПодбор провели исследование и выяснили у работодателей, какие навыки станут самыми важными для карьеры в 2025 году. В исследовании приняли участие более 400 представителей бизнеса из всех регионов России.

В текущем году на рынке труда будут особенно востребованы универсальные и технологичные навыки. Лидерами, набравшими по 55% голосов, стали многозадачность и комплекс навыков управления проектами, включающий планирование, организацию, управление ресурсами и рисками. Практически столь же важной (54%) оказалась способность анализировать информацию и работать с большими данными. Креативность и умение решать нестандартные задачи также высоко оценены (53%). В пятерку необходимых навыков также вошли гибкость и адаптивность (50%).

Помимо этого, работодатели высоко оценили быструю обучаемость сотрудников (49%), владение современными технологиями (48%) и эффективные навыки межличностного общения (47%). 32% опрошенных отметили важность умения организовать работу команды, а эмоциональный интеллект назвали необходимым 31% респондентов.
Навыки работы с искусственным интеллектом и машинным обучением выделили 25% представителей компаний. Чуть менее значимыми оказалось умение презентовать себя (17%), знание иностранных языков (7%) и прочие навыки (3%).

Фото обложки: Freepik/ @freepik