38% россиян считают, что привлекательные люди достигают бо́льших успехов в карьере

Сервис для поиска работы и сотрудников Работа.ру провел исследование и узнал, существуют ли у работодателей стереотипы, связанные с внешностью, и в какой сфере она играет важную роль. В опросе приняли участие более 3 200 респондентов старше 18 лет из всех регионов России.

Большинство опрошенных россиян считают, что у работодателей есть стереотипы, связанные с внешностью кандидатов и сотрудников — так ответили 85%. 15% россиян же считают, что таких стереотипов нет.

Треть опрошенных (35%) поделились, что лично сталкивались со стереотипами работодателей, 40% никогда такого не замечали. 25% россиян отметили, что сталкивались со стереотипами, но не по отношению к себе.

38% россиян  уверены, что внешне привлекательные люди достигают бо́льших успехов в работе и карьере. Интересно, что так считают 65% мужчин и 35% женщин. 53% опрошенных ответили, что успех зависит от сферы, а 9% отметили, что привлекательность никак не помогает при построении карьеры.

Большинство россиян (80%) считает, что привлекательная внешность играет важную роль в сфере красоты и здоровья. Также она важна в таких сферах, как: торговля и продажи — 68%, сфера услуг — 64%, офисные службы и бизнес-услуги — 56%. Чуть меньше голосов приходится на маркетинг, рекламу и СМИ — 43%, и на культуру, образование и госслужбу — 42%.

Важность привлекательной внешности для блогинга отметили 37% россиян, для финансов и страхования — 24%, а в работе для студентов — 11%. 7% опрошенных считают, что в строительстве и недвижимости внешность тоже играет важную роль. 5% же проголосовали за такие сферы, как транспорт и логистик, IT, интернет и телеком. Всего 3% россиян отметили важность привлекательной внешности в производстве и агропроме.

Согласно опросу, привлекательные люди успешнее проходят собеседования — так ответили 66% респондентов. Каждый второй россиянин (48%) считает таких людей более дружелюбными и открытыми. 45% отмечают их частые продвижения по карьерной лестнице, а 40% указывают на то, что им больше доверяют.

Помимо этого, 22% опрошенных указали, что внешне привлекательные люди выглядят профессиональнее. 20% уверены в их более высоких зарплатах.
Вдобавок, среди преимуществ внешней привлекательности 15% россиян выделили редкие увольнения с работы.

Внешне привлекательные люди не сталкиваются ни с какими сложностями в работе, отмечают 47% респондентов.

Тем не менее, 26% россиян уверены, что таких людей не считают профессионалами и им приходится доказывать свою профпригодность. 23% же отметили, что привлекательность мешает воспринимать людей всерьез, вдобавок они помешаны на своем внешнем виде — так ответили 22% опрошенных.

Также 5% россиян отметили сложность повышений на высокие должности для привлекательных людей.

Фото обложки: Freepik/ @freepik