Опрос: каждая пятая компания не приветствует наем родственников
Исследование Работа.ру
Сервис для поиска работы и сотрудников Работа.ру провел исследование и выяснил, есть ли в российских компаниях политика, регулирующая отношения между близкими родственниками на работе.
В каждой пятой компании (21%) есть определенные правила, которые касаются регулирования родственных отношений.
При этом 37% опрошенных компании отметили, что практикуют прием на работу родственников сотрудников. В 40% компаний сотрудники могут порекомендовать на должность своих родственников.
В каждой пятой компании (20%) не приветствуется наем родственников, хотя официальных запретов на это нет. Правило, запрещающее наем родственников, прописан в локальных документах у 3% компаний.
Место проведения опроса: Россия, все округа Исследуемая совокупность: представители российских компаний, руководители, HR-директора, рекрутеры, HR-специалисты Размер выборки: более 1000 респондентов Время проведения: февраль 2023 года
Есть ли в вашей компании политика, регулирующая отношения между близкими родственниками?
Да;21%
Нет;79%
Место проведения опроса: Россия, все округа Исследуемая совокупность: представители российских компаний, руководители, HR-директора, рекрутеры, HR-специалисты Размер выборки: более 1000 респондентов Время проведения: февраль 2023 года
Практикуется ли в вашей компании наем на работу родственников сотрудников?
Да, у нас практикуется прием на работу родственников сотрудников;37%
Сотрудники имеют право рекомендовать своих родственников на открытые позиции;40%
Наем родственников сотрудников не приветствуется, но официальных запретов нет;20%
Прием на работу родственников запрещен в локальных актах компании;3%
При этом чаще всего наем родственников проходит на общих основаниях, так отметили 86% респондентов. 5% признались, что родственники получают привилегии при трудоустройстве, еще 5% отдают предпочтение родственникам, если стоит выбор между кандидатами одного уровня.
Место проведения опроса: Россия, все округа Исследуемая совокупность: представители российских компаний, руководители, HR-директора, рекрутеры, HR-специалисты Размер выборки: более 1000 респондентов Время проведения: февраль 2023 года
Как проходит наем родственников сотрудников?
На общих основаниях;86%
Родственники имеют привилегии независимо от профессиональных качеств;5%
Если стоит выбор из кандидатов одного уровня, то предпочтение отдается родственнику;5%
Другое;4%
Работа.ру— сервис для поиска работы и подбора персонала. На сервисе размещено более 22 млн резюме, зарегистрировано более 880 тысяч работодателей.