IT, банки и торговля: названы отрасли с самой высокой конкуренцией среди сотрудников на рынке труда
Исследование Работа.ру
Сервис Работа.ру провел исследование и выяснил, в каких сферах, по мнению россиян, самая высокая конкуренция. В исследовании приняли участие более 3 500 пользователей сервиса из всех регионов России.
29% опрошенных россиян уверены, что в их сферах деятельности очень высокий уровень конкуренции. Чаще других на высокий уровень конкуренции обращали внимание работники финансовой отрасли (50%) и IT-специалисты (48%). 28% респондентов отметили, что они ощущают давление соревнования, но не очень сильное. Среди них, в том числе, 30% сотрудников сферы торговли. По мнению 14% участников исследования, конкуренция появляется в определенные периоды. На это чаще всего обращали внимание работники производства и агропрома (18%). 29% опрошенных не чувствуют конкуренции в своей отрасли.
«Сегодня мы наблюдаем рынок труда соискателя, и среди компаний значительно обостряется конкуренция за персонал. При этом в некоторых сферах сохраняется и конкуренция соискателей. Как правило, это наблюдается в отраслях, где от сотрудников требуют глубоких знаний и развитых профессиональных навыков. Таким образом, кандидаты с опытом имеют преимущество перед новичками, которые ощущают неуверенность в своих силах. Помочь в таком случае может дополнительное обучение, стажировки в крупных компаниях, а также обращение к менторам или карьерным консультантам», — отметила Татьяна Мощагина, руководитель по продвижению бренда работодателя и внутренним коммуникациям сервиса Работа.ру.
Место проведения опроса: Россия, все округа Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет Размер выборки: более 3 500 респондентов Время проведения: август 2024 года
Ощущаете ли вы конкуренцию на рынке труда?
Да, в моей сфере очень высокая конкуренция;29%
Да, конкуренция есть, но не очень высокая;28%
Да, появляется в определенные периоды;14%
Нет, я не чувствую конкуренции в своей отрасли;29%
Для того, чтобы оставаться конкурентоспособными на рынке труда, 35% респондентов получают дополнительные непрофессиональные навыки. Каждый третий участник исследования (34%) проходит обучение по специальности. 30% проявляют инициативу и стараются принять участие во многих проектах.
29% опрошенных поддерживают хорошие отношения с руководителем. 18% улучшают резюме, 10% посещают отраслевые конференции и митапы. 9% респондентов совершенствуют знание иностранных языков. 21% участников исследования не занимаются собственным совершенствованием для развития в профессиональной среде.
Место проведения опроса: Россия, все округа Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет, которые чувствуют конкуренцию в своей отрасли Размер выборки: более 2 500 респондентов Время проведения: август 2024 года
Как вы повышаете свою конкурентоспособность? (Множественный выбор)
Получаю дополнительные непрофессиональные навыки;35%
Постоянно прохожу обучение по специальности;34%
Проявляю инициативу;30%
Поддерживаю хорошие отношения с начальством;29%
Улучшаю свое резюме;18%
Посещаю отраслевые конференции / митапы;10%
Улучшаю свои знания иностранных языков;9%
Получаю второе образование;5%
Никак не повышаю;21%
Другое;3%
Работа.ру — сервис для поиска работы и подбора персонала. На сервисе размещено более 23 млн резюме и зарегистрировано более 975 тысяч работодателей.