Некоторые работники раньше уходят на заслуженный отдых, но помимо этого им положена еще и пенсия за выслугу лет. Такая выплата назначается не по факту достижения определенного возраста, а согласно длительности трудовой деятельности и распространяется только на несколько категорий работников. Юлия Санина, директор по персоналу и организационному развитию сервиса Работа.ру, рассказала, кто имеет право на пенсию по выслуге лет, как ее получить и правильно рассчитать.
Сферы, работникам которых доступна пенсия по выслуге лет
Право на получение такой пенсии имеют только некоторые категории работников. К ним относятся государственные служащие, космонавты и лётчики-испытатели, военнослужащие и сотрудники противопожарной службы, МВД, ФСИН и Росгвардии. Также такая пенсия устанавливается при особых условиях труда, например, длительная подземная работа, работа с вредными условиями труда. На такие выплаты могут претендовать определенные категории медицинских работников, педагоги и работники творческих профессий.
Для назначения пенсионных выплат за выслугу лет должны быть соблюдены особые требования. В первую очередь, это стаж службы. Так, для госслужащих в 2023 году установлена планка в 18,5 лет, именно столько лет им необходимо отработать, чтобы иметь право уйти на пенсию по выслуге лет. Для медработников продолжительность профессиональной деятельности различается в зависимости от места работы: не менее 25 лет в случае работы в сельской местности и поселках и не менее 30 лет при работе в городах.
Для учителей стаж фиксирован: минимально необходимый - 25 лет. Также уйти на заслуженный отдых по истечению 20 лет могут военнослужащие, сотрудники МВД, противопожарной службы, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы и Росгвардии.
Космонавты и лётчики-испытатели могут уйти на пенсию по одному из условий - выслуга не менее 25 лет для мужчин и не менее 20 лет у женщин или оставление работы по состоянию здоровья при выслуге 20 и 15 лет соответственно.
Как рассчитывается пенсия за выслугу лет
Формулы расчета такой выплаты различаются в зависимости от категории работников. Самые распространенные считаются следующим образом.
Для госслужащих: (45% СЗ — СП) + СЗ х 3% × СТ, где СЗ - средний доход, получаемый работником, СП - выплата, предусмотренная по наступлению старости; СТ - отработанное время.
Для военных и сотрудников силовых структур: ((ОД + ОЗ) х 50% + (ОД + ОЗ +) х 3% х 7)) х ПК, где ОД - ставка сотрудника, предусмотренная по должности; ОЗ - ставка, начисляемая в соответствии со званием; ПК - понижающий коэффициент.
Для медицинских работников: ИПБ*СПК+ФВ, где ИПБ – пенсионные баллы; СПК – цена балла; ФВ – фиксированная выплата.
Для педагогов: ФВ + СБ х Ст, где ФВ - зафиксированная государством выплата; СБ - количество баллов, заработанных в течение трудового периода; Ст - стоимость одного балла.
Для летчиков-испытателей: (1000% С — СП) + 25% С х СТ, где С - сумма социальной пенсионной выплаты; СП - объем установленной страховой пенсии, полагающейся по достижению преклонного возраста (инвалидности); СТ - выработка, требуемая по закону (25 лет мужчинам и 20 лет женщинам).
Для космонавтов: 55% Дов + 3% Дов х Ст, где Дов - заработок, получаемый на день увольнения; Ст — число полных лет выслуги сверх требуемой продолжительности (25 лет для мужчин и 20 лет для женщин).
Как получить такую пенсию за выслугу лет
После того, как работник достиг необходимого стажа и вышел на пенсию, он может подать заявление в Пенсионный фонд и приложить необходимые документы. Точный перечень таких бумаг может отличаться в зависимости от категории, поэтому лучше уточнить перед оформлением льготных выплат.
Важно отметить, что сотрудник, получающий пенсию за выслугу лет, может продолжать работать, но в другой сфере и по другой специальности.