Пресс-служба сервиса Работа.ру
pr@rabota.ru

65% работодателей выплатят премии сотрудникам по итогам года

Исследование Работа.ру

Сервис Работа.ру провел исследование и выяснил, планируют ли российские работодатели выплачивать премии по итогам 2021 года и повышать зарплаты сотрудникам в 2022 году. В опросе приняли участие более 1000 представителей компаний из всех регионов России.

36% опрошенных представителей бизнеса отметили, что в их компаниях будут выплачивать премии по итогам 2021 года всем сотрудникам. Еще 29% респондентов рассказали, что в их компаниях премии выплатят только части сотрудников, а 35% участников исследования ответили, что отказались от выплаты премий в этом году.

Место проведения опроса: Россия, все округа

Исследуемая совокупность: представители российских компаний, руководители, HR-директора, рекрутеры, HR-специалисты

Размер выборки: более 1000 респондентов

Время проведения: декабрь 2021 года

Планируете ли вы выплачивать премии сотрудникам по итогам 2021 года?

Большинство компаний, которые отказались от выплата премий в этом году, пока находятся на стадии восстановления от последствий распространения коронавируса, поэтому отметили денежные поощрения для сотрудников — это отметили 42% опрошенных. 15% респондентов указали, что не считают правильным выплачивать новогодние премии, а 14% участников исследования отказались от денежных премий в пользу подарков для персонала.

Еще 7% опрошенных работодателей поделились, что, по их мнению, в этом году сотрудники не показали достойных премий результатов работы, а 2% респондентов отметили, что решили не выплачивать премии, но провести новогодний корпоратив.

В варианте «Другое» 25% респондентов чаще всего указывали, что на выплату премий сотрудников у компании в этом году не оказалось средств.

Место проведения опроса: Россия, все округа

Исследуемая совокупность: представители российских компаний, руководители, HR-директора, рекрутеры, HR-специалисты, которые не будут выплачивать премии сотрудникам

Размер выборки: более 350 респондентов

Время проведения: декабрь 2021 года

Почему вы отказались от выплаты премий? (Множественный выбор)

Повышение заработных плат персоналу в грядущем 2022 году запланировали 67% опрошенных представителей бизнеса.

Место проведения опроса: Россия, все округа

Исследуемая совокупность: представители российских компаний, руководители, HR-директора, рекрутеры, HR-специалисты

Размер выборки: более 1000 респондентов

Время проведения: декабрь 2021 года

Планируете ли вы повышение заработных плат сотрудникам в 2022 году?

80% опрошенных работодателей планируют повысить зарплаты на 10%, 12% — на 20%, 3% — на 30%, 2% — на 40%, 1% — на 50% и 2% — более, чем на 50%.

Место проведения опроса: Россия, все округа

Исследуемая совокупность: представители российских компаний, руководители, HR-директора, рекрутеры, HR-специалисты, которые планируют повышать зарплаты сотрудникам

Размер выборки: более 670 респондентов

Время проведения: декабрь 2021 года

На сколько, в среднем, вы планируете повышать зарплаты ваших сотрудников?

Работа.ру — сервис для поиска работы и подбора персонала, входит в экосистему Сбера. На сервисе размещено более 20,3 млн резюме, зарегистрировано более 780 тысяч работодателей и публикуется более 260 тысяч вакансий каждый месяц.

Фото обложки: Pixabay

ИНФОРМАЦИЯ

СОИСКАТЕЛЯМ

РАБОТОДАТЕЛЯМ